目標をちゃんと立てねばという思いから、本を買って読み終えたので実践していこうと思う。
今までのタスク管理だと単にやらないといけないことをTODOとして管理してるだけだったけど、チーム開発を始めていきたいとか具体的なスケジュールを組んでやっていかないと進まないものがで出来たのが経緯。
自分が本当にやりたいことを目標として決めて、逆算して作ろうぜって感じの管理法で似たり寄ったりな感じではあるけど、やらないとって思うよりやりたいなって思うことを管理してやっていくってのは出来てなかったから今後実践していきたい
タスクの分割はざっくりでも何とかなる
読んだ印象としては結構ざっくり決めても問題ないんやなーってこと。1年3ヶ月1ヶ月10日から1日とざっくりしたところからどう進めていけば良いか逆算していく。
しっかりと組むよりも、余白を開けておくことが心のゆとりを持つということである程度ゆったりゴール作って日々着実に進んでるという実感が大事なんだろうなという感覚。
ワイは結構こんづめで1日みっちりとか、毎日何時間！とか無理な計画を立てがちで辞めるのでちょっとこんなんでもいけんのかなぐらいのゆったりめで決めてスケジュールを組んで行ってみようかなと思う。
何が正解か分からんけど、とにかく余裕を持って楽しくやる。1年で見た時に進んでるってところを感じられるように進めていこう