結局13〜16日は病休取ったよね…。
13日はもう20時間くらい寝て、残り起きてた4時間くらいは泣いてたんだけど、この一日の過ごし方が効いたのか、14日にはかなり落ち着いてて、スパークの戦利品を読んでいたら創作意欲も湧いてきて、14日、15日と小説を書くまでメンタルは復活したみたい。
一旦がくんと落ちたから鬱のときの倦怠感というかしんどさはあるけれど、次の週は一週間普通に出勤できたので良かった…。
ちょうど10月半ばから産休に入る人が隣の係にいて、その代わりの人が来る予定だったんだけど、その人をうちの係に入れて、悪口を誤爆した人は隣の係に異動することになった。これであまり関わらなくなるといいのですが。
産休の代わりの人は前にも同じ係にいたことがある人で、知ってる人なので気が楽ですね。
ここからめちゃ悪口！
その人を仮にAさんとするのですが、去年の春頃までは、Aさんと、もう一人隣の係のBさんと、私と、三人で割と仲が良くて、特にAさんと私はかなり仲が良かったと思う。
三人で飲みとかも行ってたし、三人のグループLINEもあったんだけど、これが一昨年の秋から春まで半年くらい、AさんとBさんが、別のCさんという人の悪口を言いまくるLINEになっていたんだよね。
Cさんは一昨年の夏頃異動してきて、やりたくない仕事はやらないし覚えない、やってもありえん時間をかける、指示されていないことを勝手にやって他人にそのリカバリをさせるの三拍子で確かに困ってはいたんだけど、二人の悪口はもはや仕事の出来などに関わらず、Cさんを毎日観察して顔からメイクから髪型から服装から話し方まで、何もかもにケチをつけて、死ねとか言ってる勢いだった。
Bさんはそういうのを言っても不思議ではない感じはしてたんだけど（めちゃ仕事ができて、明るくてハキハキしているが、その分、性格がキツめなところもあり、仕事ができない人なんかを貶したりバカにしたりも含めてコミュニケーションであるタイプの人だった）Aさんは表立って悪口を言ってたのを聞いたことがなく、人当たりがいい人だったので、正直ちょっと驚いた。
とはいえ仲がいい人たちだったので、適当に相槌を打ちつつ放っておいた。これが悪かったかも。
彼女たちの悪口はついに本人に聞こえそうなところで口に出して言うところまでいって、Cさんは春で辞めた。これはいじめられて辞めただけではなくて、あまりにも仕事をしないため上から退職を勧められたのもあるけど。
その後しばらくして、そのLINEグループがピタリと動かなくなった。次の飲み会の相談をしている途中だった。更にAさんとBさんが私のことを無視し始めた。無視とまではいかないかな。明らかに避けられていて、向こうからは挨拶含めて声をかけないし、こちらが声をかけると嫌そうにつっけんどんに一言で会話を終わらせるだけ。
Bさんはまだしも、Aさんは同じ係だったし、業務上も問題が出ると思って私が何かしてしまったのか直接聞いたんだけど、こちらは何も悪くない、自分が今、職場の雰囲気に馴染めてなくて仕事が楽しくないだけ、それで迷惑かけてたら謝るみたいな返事があっただけで態度は変わらず。
これは私が次のターゲットになったんだなとさすがに察した。
上司にも一回は相談した。Aさんと仲が良かったときの上司は別に仲良しのままじゃない？ という感じ。年度が変わって新しく来た上司にも改めて相談をしたら、状況が飲み込めてない感じはしたけど、じゃあ仕事上の関わりを減らした方がいいかもしれないと配慮してくれた。
そうこうして一年半経ち、Aさんが係のグループLINEに私の悪口を誤爆した。
私がターゲットであろうことも、悪口を言い合っているのであろうことも察してはいたけど、直視して本当にそうだったことを知るとショックだった。
一週間休んで出勤したらAさんに声をかけられて、思わずぎょっとした。仕事の分担について連絡されて、それだけだった。その後も今まで通り変わらない言動だった。心臓強いな…。
まじ60歳前後にもなって、小中学生のいじめみたいなことをしないでほしすぎる。そんなことでダメージを受けてしまう自分が悔しいよ…。