言語化スキルを磨く、そして伝える

rh07
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個人的にやってるブログで今年の目標宣言をしていて、その一つが「言語化スキルの強化」

個人的に「言語化」はビジネススキルの中でも特に重要なスキルの一つだと捉えていて、役割関係なく、このスキルが高いか低いかで会社(取引先やお客様も)からの信用・信頼度は大きく変わると思っている。

特に役割だけでなく上下左右にタイプが異なる人たちに対してそれぞれの言語で話しをしなければいけないことが多く、より多くの言語化が必要になってきていると痛感しているのもある。

スキル、経験、モノサシ(判断基準)、価値基準、役割、それぞれ異なる人を同じ方向に向けるのは結構大変な作業。

あとは役割的に情報共有が難しく感じてきている(個人的に考えていることと立場的に言わなければいけないことのギャップがあったり)、0から10まで言う訳にはいかない場面(これも立場的に)が多かったりするのもあったり。

なのでブログというツールを利用して自分自身の言語化スキルを高めつつ、情報発信や自分のモノサシ・思考の共有をしてみようという試み。

まずは継続。

@rh07
GoQSystemの執行役員兼EM インドアもアウトドアも大好きな多趣味な人 こちらは社内報的なブログです